“網紅教師”不是全部 線上教育需打造個性化的生態教學體系
“線上教師”為什麼會紅極一時?在“網紅經濟”的風口,對個性化的追捧使“網紅教師”這個新興職業吸引了公眾的眼球,而高薪收入更是讓傳統教育領域的從業者們一時間趨之若鶩。從現存的教育格局來看,它的出現有一定的現實意義:首先,一些教育欠發達和資源匱乏地區的學生,因為有了網際網路,才能分享到優質的教育資源,同時支付的費用比當地輔導班還要低很多,從某種程度上促進了教育公平;第二,線上教學的模式讓學生能夠完全根據自己的意願選擇教師,教師完全按照口碑來説話,這在無形中促進了教學水準的提升,也讓老師在教學上有更大的施展空間和自由度。
然而,在“線上教育”這一領域,“網紅教師”絕不是全部。如果過度追捧“網紅教師”,會使得教學體系過度依賴教師資源,而一兩個網紅教師卻撐不起“教師”這一環節的運作體系,因為“網紅教師”巨大的工作量和位於金字塔尖的教學水準,既無法規模化,也無法普及到整個教育體系。成功的教學不只是一堂精彩的授課,教育包含了教師、學習者、教學內容這三個必要元素,教學過程也不僅僅是授課,而是包含了記憶、理解、聯繫方法的總結和優化,教學效果的跟蹤與反饋,還有學習習慣、心理引導等方方面面,它是一個長期、動態、相互作用、不斷滲透的生態體系。
[責任編輯:郭碧娟]