按照十八屆六中全會對開好民主生活會提出的新要求，落實好新修訂的《縣以上黨和國家機關黨員領導幹部民主生活會若干規定》，是加強和規範黨內政治生活的重要方面。近日，北京市委常委會召開民主生活會，班子成員從自身做起，緊扣主題開展批評和自我批評，達到了“紅紅臉、出出汗、排排毒”的效果，實現了“團結—批評—團結”的目的，為全市黨員幹部帶了一個好頭。

　　開好民主生活會是嚴肅黨內政治生活的重要內容，也是發揚黨內民主、加強黨內監督的重要方式。歷史已經證明，這一制度安排有利於保證黨的團結統一、保持黨的先進性和純潔性。著眼新形勢，我們更要用好這一法寶。實際工作中，不溝通就可能不暢通，不知情就難免不領情。有些事初衷上是好的，最終卻“剃頭挑子一頭熱”；有些事程式上是全的，最終卻“沙灘流水不到頭”；有些事理論上是對的，最終卻“知音少，弦斷無人聽”……如果能利用好民主生活會的契機，同志之間敞開心扉，以實事求是、動真碰硬的態度直面難點痛點，對幹事創業善莫大焉。

　　開好民主生活會的一大關鍵在於聚焦問題。黨員幹部放下身段、放下面子，勇敢地進行對照檢查，提出批評出以公心、直言不諱，接受批評虛心誠懇、從善如流，這樣才能把會開出“建設性”。説到底，民主生活會貴在一個“真”字，不能“看破不説破”，讓會議變得索然無味，也不能為了迎合形勢、對付檢查，而無原則地添加佐料，讓“辣味”變“怪味”。一位退休老幹部曾對記者説，“不對自己放‘空炮’，不對上級放‘禮炮’，不對同級放‘啞炮’，這是我們那個年代對民主生活會的要求。”這放在今天仍然適用。

　　開會不是為開而開，批評也不是為批而批，以民主生活會發現問題、分析問題，繼而即知即改、知行合一，才是最終指向。如果會上問題聚焦了、批評充分了，但會下看不到行動與變化，最終“山還是那座山，梁也還是那道梁”，“辣味”再足也會淪為走過場。這不僅枉費了制度設計的初衷，更可能因為耽誤“診療”而讓黨員幹部身上的“小病”拖成“大病”。習近平總書記曾感嘆，培養一個領導幹部比培養一個飛行員的花費要多得多。黨員幹部拿出改的誠意、堅定改的決心、切實改的成效，不僅是對組織負責，也是對自己負責。

　　放眼未來，繁重緊迫的發展任務呼喚一支勁旅。對我們黨來説，民主生活會不可能解決所有問題，卻是“治已病、防未病”的良好契機。嚴肅認真提意見，滿腔熱情幫同志，將民主生活會開出高品質、好效果，黨員幹部才能愈發“身強體健”，我們黨的事業才能充滿希望。(崔文佳)