中國勞動人口數量連續第三年萎縮,有業內專家直言勞動年齡人口硬著陸已經不可避免,但勞動密集型産業要實現軟著陸仍有政策調控空間。
網易財經1月20日訊 1月20日,國家統計局發佈數據顯示,2014年16周歲以上至60周歲以下(不含60周歲)的勞動年齡人口91583萬人,比上年末減少371萬人,佔總人口的比重為67.0%。
據悉,這是中國勞動人口數量連續第三年萎縮,且371萬人的降幅創下歷史新高。
歷史數據顯示,2012年中國數十年來首次報告勞動年齡人口下降,2012年中國16周歲以上至59周歲的勞動年齡人口為9.37億,比前一年減少345萬人;而在2013年中國16周歲以上至59周歲的勞動年齡人口比上年末減少244萬人,再度出現減量。
“勞動人口去年縮水幅度是歷史新高,今年估計下的更快,對勞動密集型産業衝擊很大”,中歐國際工商學院教授王建鉚對網易財經表示。
王建鉚直言,調整計劃生育政策、放開二胎政策已經做晚了,中國勞動人口的硬著陸不可避免,“勞動密集型産業失去競爭力了,必須向海外轉移,而中國相應一些投資浪費了”。
他解釋道,“勞動密集型産業向海外轉移是必然發生的,但最理想的狀態是轉移過程是可控、漸進的,不然相關投資沒有充分發揮效用就浪費了”。
在王建鉚看來,過去支撐中國經濟發展的勞動密集型、資本密集型、資源密集型、污染密集型四類産業都在萎縮,目前污染、過度投資的問題要解決,而勞動密集型産業不能下行太快,“希望勞動密集型産業能繼續支撐中國經濟一段時間”。
經濟學家馬光遠也提到,“目前情況來看,現在退出計劃生育沒有任何問題,中國未來最大的危機是人口問題”,“目前(人口政策)最低最低的做法是全面放開二胎”。
王建鉚認為,勞動人口下降已經成為事實,再改變人口政策已經來不及,“勞動人口萎縮已經是既成事實,但是勞動密集型産業可以避免硬著陸,因為中國原來的退休制度是50年代定的,存在較大的調控空間”。
王建鉚指出,要讓勞動密集型産業緩慢下降、軟著陸,可以對社保制度、退休制度做配套改革,比如鼓勵推遲退休,個人或單位繳費可以取消,提高勞動者收入,或者提高推遲退休的待遇,讓勞動者自願選擇推遲退休,“勞動密集型産業的人願意多幹一段時間,提高收入,縮小貧富差距,一舉幾得”。(劉寶興)
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