據香港《文匯報》2月11日報道,美國勞工部資料顯示,全美僱員2013年11月約有240萬人辭職,佔整體勞工人數1.8%,創經濟復蘇以來新高。美聯儲主席耶倫認為,此現象反映美國就業市場正逐步轉好,打工者對就業前景感到樂觀。
不少經濟師認為,經濟形勢好轉時會有較多人辭職,預計2013年12月的辭職人數可能會進一步上升。有研究指出,美國打工者多數在跳槽後獲得加薪。
有分析指出,工人辭職能帶動就業市場更富有動力,更能適應經濟趨勢。辭職人數上升可能源於零售、餐飲等行業的新增職位增加,約20%的辭職人士來自酒店和飲食服務業,較兩年前同期高出17.5%。
美國此次公佈的辭職數字仍低過2.1%的歷年平均水準,與就業市場流動性不及當時,以及人口老齡化有關。老員工比年輕人的跳槽意願低,高昂的醫療費也令部分員工不願離開福利較好的公司,市場長期無職位空缺,令失業問題難以解決。
儘管近年愈來愈多的本地工人辭職,但僱主招聘步伐有放緩趨勢。美國勞工部另一份報告指出,2013年11月新入職人數佔整體勞工人數的3.3%,與2012年數字相同,但低於2000年至2006年間的3.8%的平均水準。霍鳳
[責任編輯: 楊麗]