過完春節,許多農民又將背起行囊外出打工了。這些年來,隨著社會經濟的發展,農村青壯年常年在外打工,只在春節時回家待幾天的情況愈發普遍,由此形成的“空心村”也越來越多,成為了當下農村發展的一大問題。
春節期間回到家鄉山西省芮城縣陽城鎮,與韓王村一位村民閒聊,他道出了自己的苦惱。這位村民是退伍軍人,在外打工多年,如今想回家鄉做點什麼,然而除了缺少啟動資金之外,身邊也缺乏得力幫手,“想找幾個年富力強的人一起幹,一時半會兒還真不好找!”
眾所週知,當前,脫貧攻堅已到了關鍵時刻。雖然説,在農村,許多人通過外出打工,生活條件較之以往有了很大改善,但全國不少地方的脫貧攻堅任務還很艱巨。為了在發展的道路上“不使一個人掉隊”,各地政府因地制宜,從政策扶持、財政扶助等方面,推出了特色農業扶貧、光伏扶貧、旅遊扶貧、電商扶貧等種種舉措,列出了階段性的目標任務,力求有所成效。
助推農村脫貧,既需要好政策,更得有好人手。當越來越多的農村青壯年選擇了外出打工,一些扶貧政策在農村的精準實施就容易因缺少人力而影響轉化效果。這不僅不利於脫貧攻堅目標的如期實現,也不利於鄉村文化建設及農村留守婦女、留守兒童等問題的解決。
無論基於推進脫貧攻堅考慮,還是從留住“文化鄉愁”等方面來看,進一步發掘農村潛力,創造更多就業機會,增強農村産業對於當地青壯年的吸引力,勢在必行。
讓更多勞動力“回家”,紮根農村發光發熱,需要當地政府部門積極引導,盡力創造良好環境。可以結合所制定的脫貧攻堅政策,結合今後一段時期的産業發展目標,在村民中廣泛開展宣傳,組織開展技能培訓,有重點地加強創業指導,為其“留下來”提供觀念、技能上的支援。可以實施“能人帶動”戰略,對於那些有想法、有能力、敢行動的回鄉創業者,給予全方位支援,發揮其示範帶動效應。也可以通過發佈人力資源需求資訊、召開人力資源交流大會等方式,幫助勞動力盡可能地在當地用人單位找到適宜的就業崗位等等。
讓更多勞動力“回家”,紮根農村發光發熱,還需要相關金融機構幫其一把,為其提供得力的金融支援。近年來,各地金融機構在執行國家金融精準扶貧政策方面儘管做了大量工作,取得了一定成效,但與百姓的現實需求相比,還存在一定差距。如果,金融機構能圍繞回鄉創業人群,設計、推出更多靈活簡便的金融産品,從信貸資金、結算渠道及其他金融仲介服務方面給予妥帖扶持,相信會在解決回鄉創業者燃眉之急的同時,也為自身贏得良好口碑、創造發展機遇。
[責任編輯:郭曉康]