據法制辦網站消息，人力資源和社會保障部日前公佈《工傷認定辦法》(徵求意見稿)徵求意見。意見稿規定，社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定決定，下達《認定工傷決定書》或者《不予認定工傷決定書》。
意見稿規定，社會保險行政部門收到工傷認定申請後，應及時對申請人提交的材料進行審核。對於提交材料完整的，應噹噹場或者自收到工傷認定申請之日起15日內，作出受理或者不予受理的決定。
對於提交材料不完整的，社會保險行政部門應噹噹場或者自收到工傷認定申請之日起10日內，以書面形式一次性告知申請人需要補正的全部材料。並在收到全部補正材料後當場或者15日內，作出受理或者不予受理的決定。
意見稿規定，社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關係的，應當回避。
意見稿稱，社會保險行政部門對於事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當自受理工傷認定申請之日起15日內作出工傷認定決定。
此外，意見稿還規定，工傷認定結束後，社會保險行政部門應將工傷認定的有關資料保存50年。用人單位拒不協助社會保險行政部門對事故進行調查核實的，由社會保險行政部門責令改正，處2000元以上2萬元以下的罰款。”
[責任編輯：吳怡]
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