廳官為"續官命"被騙4000萬,貪官為何容易被騙?

　　觀局:制度防微杜漸破“潛規則”

　　貪官之所以被騙,在於設局者抓住貪官相信走歪門邪道可以達到目的的心理。只要“買官賣官”“撈人平事”有市場,就有人投其所好設局詐騙,最終傷害的還是一個地方的政治生態,腐蝕的是黨的肌體。

　　專家認為,要剷除滋生“撈人”“撈官”的土壤,關鍵在於培育健康的政治生態健康,建立規範的選人用人制度,防止一些幹部的選拔任用程式“走樣”,權力握在少數領導幹部特別是“一把手”手中。

　　“必須改變‘一千個群眾説我好,不如一個領導説我好’的現象。”中國井岡山幹部學院教授陳勝華認為,讓群眾真正能決定領導幹部的命運、升遷,才可能促使他們對人民負責。

　　用人標準與用人導向緊密相連,是幹部工作的首要問題。黨的十九大再次明確“堅持正確選人用人導向,匡正選人用人風氣,突出政治標準”,強調“事業為上、公道正派”,營造風清氣正的良好政治生態。

　　堅持思想建黨和制度治黨相結合,能有效防止跑官要官、買官賣官、親屬“撈人”等問題和矛盾的滋生蔓延。《新華每日電訊》記者梳理髮現,從中央到地方對上述問題的解決進行了有益的探索。

　　黨的十八大以來,對《中國共産黨黨內監督條例》與《中國共産黨廉潔自律準則》《中國共産黨紀律處分條例》等黨內法規進行了修訂,並頒布實施《中國共産黨問責條例》,制度治黨的籬笆越來越緊,成為全面從嚴治黨重要的制度遵循。

　　針對中央巡視組“回頭看”反饋的天津買官賣官問題突出,天津市專門建立了買官賣官問題“特別監督檔案”,對黨的十八大以來查處的受賄案件中涉及買官賣官問題人員情況進行梳理排查。

　　“這些被騙的官員並不是真傻,他們之所以舍得花大價錢買官,不僅僅是為了過官癮,他們看中的更多的是高升之後的前途和‘錢途’,陞官是他們發財的重要手段。”陳勝華認為,只有打破潛規則,才能樹立明規則；只有充分的監督,才能壓縮權力的尋租空間,從而真正斬斷買官、撈人的利益鏈條。（本報記者胡錦武、賴星）