昨天下午,廣州市人力資源和社會保障局宣佈,從五一起本市企業職工最低工資標準由原來的860元/月上調至1100元/月,花都區等五區市最低工資標準則上調至960元/月。與此同時,離崗退休費和待崗生活最低保障標準也相應上調至880元/月。
規模企業多已“達標”
市人社局局長崔仁泉表示,按照省政府規定,廣州作為省一類地區,企業職工最低工資標準定為1030元/月。但根據通知中有關“有條件的地區可在省確定的標準上適當上調標準”的精神,廣州首次在省裏公佈標準的基礎上上調最低工資,其中除花都等五市區外的其他城區最低標準上調了70元,上調幅度達6.8%,花都等五區市則比省公佈的920元/月的標準上調40元,上調幅度為4.35%。
廣州最低工資首次超越省裏公佈的標準,是否會給企業帶來經營壓力?根據市人社局的調查顯示,2008年市內規模以上企業的最低工資水準絕大多數已經達到1100~1200元/月,即使在國際金融危機的影響下,七成企業職工最低月收入也在1200元以上。因此不會對企業經營造成影響。
崔仁泉表示,通過利用工資這一經濟杠桿,可發揮倒逼機製作用,促使企業加快轉變生産經營模式,提高産品附加值及生産經營效益。
保證低收入勞動者生活
據悉,此前多年廣州企業職工的勞動報酬增長速度遠低於GDP增速,本次調整距離上次已有兩年,期間職工平均工資、退休職工養老金及失業保險金均有大幅增長。崔仁泉表示,預計未來一段時間CPI也將有一定幅度增長,適當調高最低工資標準,有利於保證低收入勞動者的基本生活水準不受到太大影響。
市人社局表示,最低工資標準的高低是外來務工者選擇務工地的關鍵指標,廣州上調至1100元/月後,剛好與杭州市的持平。
據悉,北京、深圳正進行最低工資標準調整,預計調整後兩市最低標準會比廣州高,屆時廣州將位列北京、上海、深圳之後,但仍位列國內一線水準。
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