新華網武漢10月9日電(記者廖君)從明年開始,武漢非福利企業安置殘疾人達到職工總人數1.5%的,對其超比例安置殘疾職工,政府將按照每人每年3000元的標准予以獎勵。8日召開的武漢市政府常務會議原則通過《關於扶持福利企業發展促進殘疾人就業的通知》,出臺扶持福利企業發展促進殘疾人就業新政。
今年5月,武漢市政協和江漢區政協聯合發佈了一份調研報告,報告顯示,武漢的福利企業從上世紀90年代末的674家減少至211家,殘疾職工由1.6萬餘名減少至5644名,而且仍以年均10%以上的幅度銳減。
與其他企業相比,福利企業安置殘疾人就業成本相對偏高。“政府補貼少,企業積極性不高是殘疾人就業率下降的重要原因之一。”江漢區政協有關人士介紹,此前武漢市對其他吸納殘疾人就業的非福利企業,沒有任何補貼措施。
通知提出,自明年起,福利企業殘疾職工超過職工總人數25%的,對其超比例安排的殘疾職工,按照每人每年2000元的標準給予獎勵,比原有最高標準翻了一倍。
而對非福利企業,安置殘疾人就業達到職工總人數1.5%的,對其超比例安排殘疾人就業職工,按照每人每年3000元的標準給予獎勵。
同時,自2016年起,對與殘疾人簽訂1年以上勞動合同,並按時足額繳納社會保險的企業,按企業為其繳納社會保險的50%給予補貼。
[責任編輯: 宿靜]