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《麥肯錫精英的思考習慣》

時間:2016-08-11 08:27   來源:齊魯網

 

  基本資訊

  書名:《麥肯錫精英的思考習慣》

  作者:【日】高杉尚孝

  譯者: 楊建興

  定價:35.00元

  作者簡介

  高杉尚孝

  1956年出生於橫濱,慶應義塾大學畢業。沃頓商學院企業管理碩士(MBA)、全球戰略顧問。

  曾任職于美孚石油(Mobil)、麥肯錫、JP摩根銀行東京和紐約的事務所。之後接掌美商資訊顧問公司總經理一職,在美國工作12年之久,現為高杉尚孝事務所代表人。

  其專長于應用企業財政理論、事業投資分析、戰略分析、邏輯思考、簡報技術等領域知識為大公司培訓精英人才,同時也是一位致力於強化個人心理素質的專業人士。著有《麥肯錫教我的寫作武器》等。

  內容簡介

  繼暢銷書《麥肯錫教我的寫作武器》後,高杉尚孝告訴我們:如何選擇和處理好工作情緒,是精英最重要的專業精神。

  高杉尚孝説,過去大家都誤會了,情緒問題其實不關乎情緒,而是一種思考的技術。職場中人不能僅依靠正向思考(想開點、對自己喊加油,是沒用的),而是要區分好的負面思考與壞的負面思考,本書將告訴你如何處理職場中內疚、不安、悲傷等情緒,以及如何將這些情緒化解為更專業出色的表現。

  編輯推薦

  麥肯錫精英的情緒處理與精英養成法!短時間內,素人變精英!

  情緒問題不關乎情緒,而是思考的技術

  怎麼做?只要透過以下四個步驟來自行練習,你就是處理問題的高手:

  ◎預防壞思考,你得先認識它:

  ◎問四個問題,可以幫你擺脫它:

  1.這樣想,符合邏輯嗎?

  2.這是事實,還是個人的過度想像?

  3.遵守原則能讓我得到好處,還是只是自找麻煩?

  4.有選擇的彈性嗎?

  ◎人生沒有絕對,但別弄丟希望:把你的絕對思考、無所謂思考改成最好能……

  ◎最後,選對的負面情緒,就能啟動好思考

  本書幫你分析工作場合産生的所有情緒問題,並提供有效的解決之道:

  當著大家的面,被主管罵,之後你要如何表現?

  害怕上臺報告,卻錯失大展身手的機會,未來你要怎樣練習心理素質?

  以為一定會選上主管,晉陞名單卻沒有你,該怎麼面對?

編輯:楊真斌

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