《人才戰爭》

　　書名：《人才戰爭》
　　出版日期：2009年6月
　　ISBN：978-7-5086-1559-2/F.1636
　　出版社：中信出版社
　　定價：39.00元

　　新書內容介紹： 

　　為什麼因為缺乏醫生，獅子山2003年嬰幼兒死亡率高達16.6%，每人平均壽命不足40歲，而在美國芝加哥的獅子山醫生卻還比獅子山全國還多？

　　為什麼美國的“氫彈之父”、“電子電腦之父”來自歐洲？為什麼歐洲免費輸送科學家讓美國爆炸了原子彈、製造出了導彈、把人造衛星送上天、使宇航員登上月球，冷戰中卻還需要美國人的保護？

　　為什麼美國最近十年的高科技企業三分之一都有印度或中國的創始人？為什麼美國的科學與工程博士接近40%來自外國出生？為什麼這些外國出生的科學與工程博士有22%來自中國大陸？為什麼中國科學與工程領域的留學博士學成不歸的比例高居新興國家首位？

　　為什麼1985年以來，清華大學80%、北京大學76%高科技專業畢業生都去了美國，並且從2006年開始榮登美國大學博士生來源最多的兩所院校？為什麼美國《科學》雜誌把清華、北大稱為——“最肥沃的美國博士培養基地”？

　　為什麼中國送出了世界最多的140多萬留學生，卻只有30多萬人回國？為什麼中國官方的社科院也不得不承認：中國流失的頂尖人才數量在世界居於首位？

　　在中國，一邊是大學應屆畢業生曲折綿長的求職長隊，一邊是中國企業海外人才抄底的新聞報道。單純地説全球人才緊缺並不足以概括目前這場沒有硝煙的“人才戰爭”。人才短缺已經成為制約一個國家發展的結構性矛盾，而另一方面，人才浪費則是這一矛盾的有一種重要表現。

　　“科教興國”、“人才是第一資源”、“建設創新型國家，關鍵在人才”……。但是，人才戰爭卻能讓一切人才培養都變成“為他人作嫁衣”。世界中心從歐洲轉移到北美的背後，是羅斯福發起的“特殊戰爭”。美國完成了從諾貝爾獎得主只有德國三分之一到聘用全世界三分之二諾貝爾獎得主的轉變過程，才成為了世界惟一的超級大國。

　　全球人才戰爭，才能真正決定一個國家在全球化世界的最終命運，這也是中華民族未來三十年能否實現崛起和復興的關鍵。

　　中信出版社年度大作，人才問題專家王輝耀先生多年心血的結晶——《人才戰爭》為你講述一個真實世界的資源爭奪戰。這場開始於60多年前的戰爭，不使用槍炮導彈，沒有血肉模糊的短兵相接，卻比任何一場戰爭更能影響一個國家的現在與未來。人口眾多也無法掩蓋中國人才資源短缺的現實。人才戰爭最近的贏家美國，也正在自食“911”後人才戰略失誤的苦果，而中國和印度的崛起則正在遭遇人才瓶頸。紛繁複雜的世界背後，涌動著的人才暗流才是決定世界中心的重要力量。

　　《人才戰爭》將用最真實的講述，讓你看到，眼前看似波瀾不驚的世界，正在發生一場真正關係國家命運與個人前途的“暗戰”。

　　作者簡介：

　　中國與全球化研究中心主任，歐美同學會副會長兼歐美同學會商會和2005委員會創始會長，商務部中國國際經濟合作學會副會長，國務院僑辦海外專家諮詢委員會經濟組召集人，九三學社中央經濟委員會副主任，中華海外聯誼會理事，北京市政協港澳臺僑顧問。先後兼任北京大學、清華大學和加拿大西安大略大學等多家經管學院客座教授。歷任中國經貿部官員，全球最大工程管理諮詢公司SNC-Lavalin公司董事經理和AMEC-Agra公司副總裁，加拿大駐香港商務參贊，GE、西門子、ABB,三菱、阿爾斯通等多家跨國公司顧問。在國際人才，國際商務和中國海歸群體有一定的研究，出版著作20余本。　(記者 王蕊)