中新網12月13日電 據臺灣《中國時報》報道,年關己近,今年年終獎金會比去年好嗎?根據臺灣人力銀行調查,今年年終獎金的平均值為1.38個月,比去年的1.32個月,只增加0.06個月,以實質經常性薪資換算,約增加2200元(新台幣,下同)。

　　至於哪個行業的年終獎金最大方?人力銀行主管楊宗斌指出,金融業至今仍是金飯碗,去年年終獎金平均值為2.26個月,今年提高至2.34個月,其次則是科技資訊業的1.64個月。

　　值得注意的是,過去幾年受惠于房價飆漲的房地産業,今年因“央行”打房影響,年終獎金不增反減,預估將從去年的1.38個月降至1.32個月。

　　楊宗斌指出,年終獎金平均值在金融海嘯發生後的2010年掉到谷底,僅1.12個月,之後每年微幅成長為1.2、1.26、1.29、1.32個月,今年在景氣回溫下,連續第5年成長。

　　此外,根據調查,上班族對年終獎金的期望值也不高,預估能領到年終獎金者中,僅33.9%的人認為會比去年多,66.1%則認為是平盤,甚至比去年還少。

　　楊宗斌分析,儘管有些公司表示,年終獎金為1至3個月,但領到3個月是少數中的少數,絕大部分都領低標1個月,上班族認為“能拿到1個月的年終就很不錯了”。

　　年終獎金領的少,很多人考慮年後乾脆“換老闆”。根據調查顯示,高達54%的上班族表示“會考慮離職”。在外商公司擔任行銷的高先生就説,老闆為了省錢不請臨時工,自己跳下去幫忙處理廢料,一心只希望在年終時能有回報,沒想到卻只有2000元紅包,“失落感超大!”年後決定離職。

　　除年終獎金調查外,報告中同時公佈有76%的企業今年將舉辦尾牙(年會),29.7%的企業,今年尾牙預算比去年增加。