從實戰化到實戰的“一字之距”如何縮小？從練為戰到練即戰的“一字之差”怎樣破解？目前，各級堅持用戰鬥力標準抓訓練落實，演訓場勁吹求實風，實戰水準有了明顯進步。實戰化重在科學化，科學理解本質內涵，牢牢把握實戰化訓練的正確方向尤為關鍵。

　　實戰化不能標簽化，概念與內容定位要客觀準確。縱觀各級訓練場，一幅幅波瀾壯闊的練兵畫卷正在上演，但一些有關實戰化的“標簽現象”也令人如鯁在喉：本是一些基礎訓練課目，有的卻把其貼上“實戰化”的標簽；有的在訓練中放幾個發煙罐，在裝備上披些迷彩偽裝網，把打教練彈改為打實彈，就認為是實戰化了；還有的嘴上喊著實戰化，落實中卻重“看點”“景點”，背臺詞、編腳本等“和平積習”仍有市場。“貼標簽”貼不出實戰化，更貼不出戰鬥力。名不副實的標簽，不僅混淆了官兵對實戰化的科學認識，還誤導官兵錘鍊真正的實戰化能力，對戰鬥力有百害而無一利。

　　實戰化訓練，核心是能打勝仗。實戰化之“實”，必須體現在戰鬥力上。只有把戰鬥力這個唯一的根本的標準立起來落下去，才能使實戰化訓練落地生根、開花結果。推行實戰化，按使命任務設計內容，按實戰環境設置條件，按作戰進程組織演訓，按打仗要求評估能力，根本目的是生成和提高體系作戰能力。要堅持仗怎麼打兵就怎麼練，打仗需要什麼就苦練什麼，部隊最缺什麼就專攻精練什麼，把實戰化貫穿滲透于軍事訓練全過程各領域，做到按打仗要求訓練與按訓練去打仗相統一。要實現組訓形式與行動樣式、訓練內容與方案預案、訓練條件與實戰環境、考評標準與能力指標相一致，從難從嚴摔打錘鍊部隊，把能打勝仗必備的指揮、行動、保障能力和戰鬥作風練過硬。要把握體系作戰特點規律，發揮資訊的融合倍增作用，強化“體系練”，突出“練體系”，促進作戰要素無縫連結、作戰平臺自主協同，儘快形成體系作戰能力。

　　劈柴要順紋路，抓實戰化訓練重在探尋現代戰爭制勝機理。可是，當前有的部隊訓練中忽視對作戰機理的研究訓練，最搶眼的反而是各種形式的拉動，浩浩蕩蕩的機動隊伍頗為壯觀。誠然，帶有實戰背景的拉動是提高訓練水準的重要環節，但只為了途中好看而淡化了戰略戰術研究，簡單地把“拉動標準”等同於戰鬥力標準、把拉動訓練等同於實戰訓練，只能是拉得出，但不一定打得贏，到了真正生死對決的戰場未必能有勝算。

　　實戰化訓練講求全員額、全時域、全過程，沒有先後主次之分。獨木不擋風，單兵難排陣。每個戰位都是戰鬥力“鏈”上的重要一環，每項工作都是戰鬥力提升的墊腳石，哪一環、哪一項都不能缺，哪一環、哪一項都不能弱。哪怕只有一個節點出問題、一個崗位出紕漏，都可能導致“馬掌效應”。在實戰化訓練中，軍事、政治和保障三家，誰當主角、誰當配角，隨時都處於變換之中。戰鬥力標準不僅僅是軍事工作標準，實戰化訓練也不僅僅是軍事訓練，決不能認為政治工作是在做虛功，保障工作不能直接“打打殺殺”，抓實戰化就是軍事部門一家的事，其他間接的工作都無關緊要。

　　“如欲奮一戰而勝萬戰，必須聯萬心而作一心。”實戰化訓練是一項系統工程，需要合力推進。只有牢固樹立“一盤棋”思想，心往一處想，勁往一處使，各部門、各作戰單元和各作戰要素密切協同，唱好“同一首歌”，走好“同一條路”，才能形成體系優勢。政治部門要通過戰鬥力標準大討論、戰鬥精神培育、幹部選用、典型宣揚等為實戰化訓練“鼓與呼”；保障部門要科學確立訓練經費投向投量，練好“走打吃住藏，供救運修防”基本功，突出重大演練活動保障，發揮最大保障效益，為實戰化訓練“加油送彈”，從而提升實戰化訓練品質效益。(劉學農 何悅東)