讓更多技能人才脫穎而出

　　習近平總書記強調：“激勵更多勞動者特別是青年人走技能成才、技能報國之路，培養更多高技能人才和大國工匠”。如何鍛造大國工匠、建設製造強國、打造技能型社會，如何成就“技能改變人生”的精彩故事，從今日起，本版推出系列評論，與讀者一起探索答案。

　　——編 者

　　這片廣闊的新藍海，呼喚更多産業工人成為創新驅動發展的骨幹力量、實施製造強國戰略的有生力量

　　精度0.003毫米的航空零件，憑一把銼刀銼削出來；時速達350公里的“復興號”，離不開“一槍三焊”的獨門絕技；7毫米細的鋼絲吊起5輛小轎車，靠的是工匠團隊刻苦攻關……從中國高鐵走出國門入境珠澳大橋飛架三地，從“奮鬥者”號探深海到“天和”核心艙入九天，是技能人才、能工巧匠、大國工匠用沉潛匠心與精湛技能，讓“中國製造”“中國建造”震撼世界，並向“中國智造”“中國創造”不斷挺進。

　　製造業是立國之本、強國之基。今天，在新一輪科技革命和産業變革引領下，融合數字化、新材料等的先進製造技術，正在加速推進製造業向智慧化、數字化、綠色化轉型。以資訊化、智慧化為杠桿培育新動能，以智慧製造為主攻方向推動産業技術變革和優化升級，是我們從製造大國邁向製造強國的必然路徑。這片廣闊的新藍海，呼喚更多産業工人成為創新驅動發展的骨幹力量、實施製造強國戰略的有生力量。

　　黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視技能人才的培育與發展，技能成才、技能報國之路越走越寬。目前我國技能勞動者已經超過2億人，高技能人才超過5000萬人。2016年以來，全國職工推出技術革新項目214.5萬項，發明創造項目80.8萬項，産生了巨大的經濟社會效益。但是，從推動高品質發展、構建新發展格局的需求來看，我國技能人才總量仍然不足。技能勞動者佔就業人口總量僅為26%，高技能人才僅佔技能人才總量的28%。如何吸引更多人才投身製造業，如何建設一支高素質的産業工人隊伍，是直接關係推動我國産業基礎高級化、産業鏈現代化，實現製造業高品質發展的時代課題。

　　經濟學研究表明，勞動力、資本、土地、技術、數據等要素的變化組合，直接影響經濟效率。其中，勞動力技能水準對經濟效率有著至關重要的作用。因而，實現高品質發展，要努力讓技能人才“高”起來。在眾多技能大賽中，總能看到這樣的留言：“當技術工人也能出彩”“千金在手不如一技傍身”……“技能寶貴”的心聲，表明學技能是一條大路。讓技能人才創造活力競相迸發、聰明才智充分涌流，製造強國才未來可期。

　　作為培育工匠的搖籃，職業教育如何增強適應性是貫穿始終的課題。毋庸諱言，職業教育“低人一等”的偏見、技能工作有“天花板”的擔憂，仍存在於不少人的認識中。然而，隨著各項改革舉措不斷出臺，我國職業教育改革發展走上提質培優、增值賦能的快車道，實現歷史性跨越。面向未來，職業教育更加需要圍繞國家重大戰略需求，瞄準創新鏈、産業鏈代際躍升，用高品質的人才培養回應發展需要、人民需要、競爭需要，在促進就業、適應産業、服務行業、引領業態中發揮更大作用，在建設製造強國的圖景中書寫濃墨重彩的一筆。

　　創新有舞臺，成才有支撐，奮鬥有回報。如今的技能人才只要能奮鬥實幹，擰螺絲可以“擰”成全國勞模，操控機床也能享受國務院特殊津貼，甚至可以身披國旗走上國際大賽的領獎臺。這是時代給予廣大技能工作者的機遇。奮鬥“十四五”，新時代的技能工作者不能滿足於“熟能生巧”，還應成為新興技術、新興産業的推動者，不斷打磨精湛技藝，提升技能本領，在創新創造中攀登技能高峰。

　　偉大事業始於夢想，基於創新，成于實幹。各級黨委和政府需拿出真招、實招、硬招，讓更多技能人才脫穎而出。廣大産業工人也要增強銳意創新的勇氣、敢為人先的銳氣、蓬勃向上的朝氣，爭做建新功立偉業的主力軍、本領高能力強的奮鬥者。

　　《 人民日報 》（ 2021年05月13日 05 版）