職場“夫妻檔”引熱議：比翼齊飛或審美疲勞

　　工作是前提 行規有不同

　　漢口一家外貿公司人事經理秦莉莉，近期發現公司老總態度上的轉變。以前再三強調不要招夫妻檔來，而現在卻説，要是有夫妻檔的求職者，也可適當考慮。秦莉莉看來，老總觀念上的改變，得益於公司內兩個年輕人的戀愛。兩人戀愛後，在工作上的默契讓老總讚不絕口，為老總省事不少。因此老總重新審視自己之前的規定。

　　位於漢口循禮門的一家日資企業，政策就沒那麼“寬容”了。公司把禁止辦公室戀情作為了一項規章制度寫進了員工手冊。要是被發現員工有吃“窩邊草”的，一經發現，當事者必須有一人要離開公司。

　　在納傑人才上周舉辦的華中地區綜合人才博覽會現場，有一家從寧波來漢攬才的企業，在招聘海報上標明“拒絕招收情侶檔、夫妻檔”。該公司的人事專員呂小姐對求職者的解釋是：拒絕情侶檔、夫妻檔的理由是為了公司能夠更好管理。

　　對此，納傑人才網資深人力資源顧問向軍介紹，對於情侶檔和夫妻檔，需要具體情況具體分析，不能一槳打翻一船人，“如果你和愛人是因為辦公室戀情走到一起，你一定要學會玩轉工作和生活的平衡木，力爭做事業上的夥伴，生活中的良友，不要顧此失彼，或者兩敗俱傷。”(荊楚網_楚天金報 記者徐玲玲 實習生胡瀟 通訊員曾令）

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