部分勞動者實際工資下降
近期《經濟參考報》公佈的一份人力資源指數分析報告指出,在廣州、天津等15個城市的4個重點行業中,工資漲幅輸給了物價漲幅,多數地方實際工資呈下降態勢,與2010年6月比,實際工資下降5%。
蘇海南説,該指數以2010年1月為基期,將2011年6月的數據與基期、與去年同期、與上月進行了對比分析,得出了不少有參考價值的結論如下:
15個城市總體勞務用工聘用量出現同比增長、環比下降的態勢,這與中國GDP增速放緩、中國製造業PMI指數在擴張區間連續4個月回落的態勢基本保持一致;按城市分組,在傳統勞務用工聚集地——珠三角地區的廣州和深圳,無論是同比還是環比,聘用量都有減少,這從一個側面反映了中國近年來的結構性用工荒現象,與此兩個城市産業轉型升級等相關。多數城市同比聘用量大幅度增長,在一定程度上反映多數城市今年經濟發展情況好于去年。
從行業看,送貨員、貨運司機等新型工種工資增長較快,而傳統製造業工資則有下降態勢,反映了中國基層人力資源市場出現了新現象。