台灣網2月25日消息 臺當局“銓敘部”24日公佈臺灣公務員人力素質統計報告。截止去年底,臺灣34萬公務員中女性佔38.77%,比率創新高,但高階文官中女性僅佔1/4,臺當局“銓敘部”認為“仍有改進空間”。
據臺灣《聯合報》報道,臺當局“銓敘部”這項統計,分為臺當局行政機關、公營事業、衛生醫療及公立學校職員4類,前兩類男性居多,後兩類女性明顯居多。去年臺灣公務員較前年微幅增加231人,總人事費為1.1萬億元新台幣。
以人數來看,男性公務員20.8萬多人,女性為13.1萬多人,若進一步比較各官等,女性委任職人數高於男性,薦任方面男女差不多,但每4位簡任官中,僅有一名是女性。
臺“考試院”秘書長黃雅榜昨天指出,“若扣掉男性偏多的7萬警察,女性公務員比率已逾4成!”近年臺灣女性考取公務員多過男性,可能因素包括調查員及外事特考等男女招生比取消、校護或護士較多女性報考、女性就讀法政科系增加等。
黃雅榜強調,若只比較錄取比率,其實男、女仍是旗鼓相當。
至於女性高官比較少的原因,黃雅榜表示,女性高官較少,與早期女性公務員少,及可能因為結婚、生育等因素提早離開有關,相信未來女性高官比率會逐漸增加。相較10年前女性簡任官比率僅15%,10年來幾乎已增長一倍。
也有臺“考試院”官員推測,愈來愈多人得靠補習才能考上公務員,但男性要服兵役,女性卻可畢業後即進補習班,較易延續、結合學校所學再應用於考試。再加上女性記憶力較強、較喜歡穩定的工作,因此比男性更偏愛應考公職。
另根據臺當局“銓敘部”統計,臺灣少數民族共有6572人任公務員,以排灣族最多、泰雅族居次,阿美族公務員數第三。
臺灣少數民族“考試委員”浦忠成説,他赴各地考場視察發現,排灣族所在地區公職補習班最多,且排灣族會為該族考生準備應考冷氣巴士,其他多半得自行覓地休息。他認為,排灣族重視公務員考試,可能與傳統貴族制度有關,許多排灣族視服公職為部落地位晉陞的管道。(台灣網 馮江)
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