近日從廈門市勞動保障局就業服務中心獲悉，《臺灣香港澳門居民在內地就業管理規定》（以下簡稱《規定》）將于2005年10月1日起施行。

　　據中心洪副主任介紹，《規定》放寬了臺、港、澳人員在內

　　臺港澳居民到內地就業實行就業許可制度，用人單位擬聘雇或者接受被派遣臺、港、澳人員的，應當為其辦理《臺港澳人員就業證》，香港、澳門人員在內地從事工商經營的，應當由本人申請辦理就業證。辦理臺、港、澳人員在內地就業證的權限，下放到地（市）級勞動保障部門。

　　根據規定，用人單位與聘雇的臺、港、澳人員應當簽訂勞動合同，並按照《社會保險費徵繳暫行條例》的規定繳納社會保險費。臺港澳居民可以享受中國公民的同等待遇，如果在中國工作滿15年，到退休年齡辦理相關手續，可以享受社會保險。如果未滿15年，暫存在社會保險基金管理機構代管，直到退休年齡再發。用人單位應當持就業證到勞動保障行政部門辦理聘雇臺、港、澳人員登記備案手續。規定取消了臺、港、澳人員就業證延期和年檢手續。