台灣網9月29日訊 據臺灣東森新聞雲報道,臺灣地區行政管理機構統計部門28日公佈“2016年受僱員工動向調查統計結果”,去年全年受僱員工每人薪資報酬58.5萬元(新台幣,下同),加計非薪資報酬9.5萬元,總報酬68.1萬元,較2015年增加0.8%、5510元,創20年新高。
臺當局統計部門指出,企業雇用員工時除給予薪資外,另需負擔勞健保、退休金提撥等非薪資報酬,2016年全年受僱員工每人薪資報酬58.5萬元,加計非薪資報酬9.5萬元,總報酬68.1萬元,較2015年增加5510元、0.8%。
薪資報酬中,經常性薪資增加6264元、1.3%,非經常性薪資(加班費與非按月發放之工作、績效、全勤獎金、年節獎金等)減少2664元、2.3%;非薪資報酬增加1910元、2.1%,其中退休準備金或退休金增加2851元、9.1%。
此外,統計部門指出,2016年受僱員工總報酬中,非薪資報酬近年所佔比重漸增,較2015年增加0.2個百分點,主要受“勞基法”修正規定自2016年起,僱主需于每年3月底前足額提撥當年度符合退休條件者之舊制退休準備金影響所致。(台灣網 王怡然)
[責任編輯:王怡然]